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职位名称 职位要求 招聘单位 发布日期
采购经理 1、大专以上学历,男性; 2、具有 3 年以上相关工作经验,有建材超市采购工作经验者优先; 3、熟悉装饰装修材料和采购流程、家装材料市场,良好的采购渠道; 4、熟练操作 OFFICE 办公软件; 工作地点:北京 人力资源部 2008-4-17
集团客户服务中心经理 1、年龄 25~35 岁,本科以上学历; 2、具有三年以上售后客户服务管理工作经验; 3、具有深度客户开发、维护能力; 4、亲和力好,普通话标准,分析判断能力强; 5、能熟练操作 OFFICE 等办公软件。 人力资源部 2008-4-17
技术研究员 1、本科以上学历, 3 年以上家装及相关工作经验; 2、熟练掌握各种制图软件或熟悉材料、工艺; 3、良好的语言表达能力,能进行演讲与培训; 人力资源部 2008-4-17
配饰设计师 1 、大专以上专业从业 2 年以上 2 、建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等专业毕业 3 、丰富的家居卖场配饰搭配经验,对配饰设计相关流程熟练; 4 、了解国内家居饰品的分布和风格特点。 5 、有一定深度的中外艺术设计史相关理论基础; 人力资源部 2008-4-17
品牌经理 1、大学本科以上学历, 30 岁以上,男性 2、三年以上相关工作经验,深厚的品牌理念积累,活跃的品牌规划思路 3、负责制订公司品牌宣传方案,指导专案策划设计,配合完成日常推广宣传工作 人力资源部 2008-4-17
平面设计 1、年龄 25-35 岁,平面设计相关专业 2、三年以上相关工作经验 3、负责企业平面形象包装制作,有创意思维, 能独立完成平面设计方案制作 4、熟悉印刷事务,有策划,文案,网页设计经验者优先 5 熟练使用 Photoshop 、 ILLustrator 、 Coreldraw 、 flash 等设计软件 人力资源部 2008-4-17
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