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职位名称

职位要求

招聘单位

发布日期

采购经理

1、大专以上学历，男性； 2、具有 3 年以上相关工作经验，有建材超市采购工作经验者优先； 3、熟悉装饰装修材料和采购流程、家装材料市场，良好的采购渠道； 4、熟练操作 OFFICE 办公软件；工作地点：北京

人力资源部

2008-4-17

配饰设计师

1 、大专以上专业从业 2 年以上 2 、建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等专业毕业 3 、丰富的家居卖场配饰搭配经验，对配饰设计相关流程熟练； 4 、了解国内家居饰品的分布和风格特点。 5 、有一定深度的中外艺术设计史相关理论基础；

人力资源部

2008-4-17

水电工程师

1 、建筑、工民建或相关专业专科以上学历 2 、丰富的水电工程设计经验，对家装水电工程设计相关流程熟练； 3 、精通家装水电工程设计的相关设计软件（ CAD 等）； 4 、有一定深度的水电工程相关理论及实践基础；

人力资源部

2008-4-17

项目经理

1、大专以上学历 , 男性 ,30-40 岁之间 2、具备二级项目经理 ( 建造师 ) 以上资质 3、负责施工项目整体的运营 , 配合甲方监理做好协调工作 4、全面指挥项目的实施 , 确保进度 \ 质量 \ 安全等各项指标 , 满足合同要求

人力资源部

2008-4-17

主创设计师

1 、专科以上学历、 3 年以上工作经验 2 、建筑装饰、环境艺术、室内设计等专业 3 、丰富的家居卖场设计经验，对家装设计相关流程熟练；熟悉各种材料的规格、性能、颜色和机理效果，并熟悉装饰材料。 4 、熟悉各种工艺，并对工艺和材料之间的关系具有充分的理解力和创新能力。把握工艺和材料之间的尺度和表现方式。 5 、精通家装设计的相关设计软件（ CAD\MAX\PS ）、手绘能力强；

人力资源部

2008-4-17

企管部经理

1、大专以上学历，三年以上工作经验，男性 2、负责企业文化建设、推行，各项活动的组织、策划 3、良好的沟通、协调能力，较强的文字功底

人力资源部

2007-12-16

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